STARK แจงปรับโครงสร้างองค์กร เป็นเรื่องปกติเพื่อแบ่งหน้าที่บริหารให้ชัดเจน

ตามที่มีนักลงทุนสอบถามเกี่ยวกับการปรับโครงสร้างองค์กรของบริษัท ตามมติกรรมการบริษัท ครั้งที่ 1/2566 แล้วนั้น

 บริษัทจึงขอชี้แจงถึงวัตถุประสงค์ของการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างองค์กรดังกล่าวว่า การเปลี่ยนแปลงผังโครงสร้างองค์กรของบริษัทเป็นการแบ่งหน้าที่การบริหารให้ชัดเจนยิ่งขึ้น ซึ่งเป็นการเตรียมการล่วงหน้าในช่วงระยะเวลาประมาณ 1 ปีเพื่อรองรับแผนการซื้อและควบรวมกิจการทั้งในและต่างประเทศ อันเป็นผลจากการที่บริษัทอยู่ในระหว่างเตรียมการปรับปรุง และเปลี่ยนแปลงวัตถุประสงค์การใช้เงิน 5,580 ล้านบาท ซึ่งได้รับมาจากการเพิ่มทุน โดยแบ่งออกเป็นการปรับโครงสร้างเพื่อ 1) การบริหารกิจการปัจจุบันเพื่อให้เป็นไปตามแผนของบริษัท 2) การให้ความสำคัญในการพิจารณาเลือกเข้าทำรายการ เพื่อซื้อกิจการที่เหมาะสมทั้งด้านราคาและความสอดคล้องกับแผนยุทธศาสตร์ของบริษัท 3) มุ่งเน้นกระบวนการในการควบรวมกิจการให้สัมฤทธิ์ผล กระชับ และเป็นไปตามแผนในการซื้อและควบรวมในระหว่างและการได้มาซึ่งกิจการนั้นๆ ทั้งในและต่างประเทศ 

ทั้งนี้ บริษัทจะพิจารณาการปรับโครงสร้างองค์กรเป็นระยะเพื่อให้สอดคล้องกับกิจกรรมดังกล่าว และเพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่ผู้ถือหุ้นของบริษัท จึงชี้แจงมาเพื่อให้เกิดความเข้าใจต่อนักลงทุนมา ณ ที่นี้